Note: The job is a remote job and is open to candidates in USA. i22 is a digital agency that builds and operates technology-enabled solutions for complex organizations, including AI-powered content and customer experiences. The Director AI Experience & Content leads the AI Content Studio, develops its offerings and quality standards, and builds and manages the creative organization. The role combines strategic creative direction, operational responsibility, team development, and leadership of AI-supported content and experience systems.
Responsibilities
- Das AI Content Studio als Angebot: Module, Pricing, Beweisfälle, Vertriebsunterstützung, mit Ergebnisverantwortung für die Säule
- Den Auf- und Ausbau des Kreativbereichs: disziplinarische Führung des Teams (Copywriting, Konzeption, UX, UI), Entwicklung in neue Rollen, Einstellung deiner Schlüsselrollen: Lead Content Engineering und Senior Experience Design
- Experience-Qualität über alle Service Groups: User Interface, User Experience und generative Inhalte, vom Shop der Zukunft über digitale Berater im Service bis zu Wissensprodukten. Unser Lieferstandard gilt überall: gestaltet für Menschen heute und für AI-Agenten morgen, barrierefrei ohne Aufpreis
- Qualität und Lieferfähigkeit im bestehenden Geschäft: Kampagnen und Plattformen für Topmarken, während des Umbaus, nicht erst danach
- Die visuelle und kommunikative Führung der Marke i22: Erscheinungsbild und Tonalität über alle Auftritte. Positionierung und Kommunikationsstrategie setzt das Führungsteam, mit deiner Stimme
Skills
- * Du denkst Experiences als Systeme: Design-Systeme, Komponentenlogik, Journey-Muster. Damit hast du digitale Markenauftritte oder Produkte in Serie gebracht, nicht als Einzelstücke. Du weißt, was eine Journey konvertieren lässt und woran man das misst
- * Marken- und Designurteil auf Creative-Direction-Niveau, bewiesen an Topmarken: Du bist unsere oberste Gestaltungsinstanz und bestehst damit vor Konzernkunden und vor deinem eigenen Team
- * Kampagnenkompetenz: Du weißt, wie Marken- und Produktkommunikation entsteht, und kannst sie in Systeme überführen, die generativ produzieren, ohne dass die Marke zerfasert
- * Führung durch Veränderung: Du hast ein Kreativ- oder Designteam durch einen strukturellen Umbau geführt: Rollen neu geschnitten, Menschen entwickelt und, wo nötig, auch getrennt
- * GenAI in der Produktionspraxis: Du hast generative Werkzeuge nicht nur ausprobiert. Du hast Produktionsstrecken mitgestaltet: Styles, Prompts, Freigabe- und Qualitätsregeln. Die technische Tiefe bringt dein Content Engineer, das Urteil, was gut genug ist, bringst du
- * Deutsch und Englisch verhandlungssicher
- Typische Wege in diese Rolle: Design- oder Experience-Führung aus einer Digitalagentur, Design-Consultancy oder einem markengetriebenen Digitalunternehmen
Benefits
- Hybrid work arrangement
Company Overview