Jobbeschreibung
WAS SIE VON UNS ERWARTEN DÜRFEN
Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem professionellen Arbeitsumfeld. Bucher Invest AG arbeitet eng mit Versicherungen, Banken, Unternehmen verschiedener Branchen sowie öffentlichen Institutionen und deren Teams zusammen.
Unsere Dienstleistungen unterstützen Geschäftspartner dabei, Finanzwissen verständlich und wirkungsvoll an ihre Kundinnen und Kunden zu vermitteln. Gleichzeitig entwickeln wir unsere internen Strukturen und Prozesse kontinuierlich weiter.
Als Praktikantin oder Praktikant unterstützen Sie unsere HR-Abteilung bei verschiedenen administrativen und organisatorischen Aufgaben. Dabei erhalten Sie wertvolle Einblicke in die Personalarbeit und haben die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und sich aktiv in unser Team einzubringen.
UNSER ANGEBOT
Sie unterstützen das HR-Team in organisatorischen und administrativen Aufgaben entlang des Rekrutierungsprozesses (beinhaltet: Erstellen von Stelleninseraten, Vorselektion von Bewerbungen, Einholen von Referenzen, Terminvereinbarung mit Bewerbern, etc.)
Sie helfen in der HR-Administration tatkräftig mit (Eintritt bis Austritt)
Diverse administrative Arbeiten
Stellenanforderungen
IHR PROFIL
Sie haben bereits Erfahrungen im Bewerbermanagement und der Rekrutierung von Mitarbeiter
Sie haben Kenntnisse über Prozesse und deren Zusammenhänge über den ganzen Personal-Lifecycle
Sie zeichnen sich durch eine hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie eine selbständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise aus
Sie verfügen vorzugsweise über EDV-Kenntnisse
Stilsicheres Deutsch in Schrift und Sprache runden Ihr Profil ab
QUEREINSTEIGER
Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! Wir sind darauf spezialisiert Menschen zu entwickeln, die noch keine Vorkenntnisse besitzen. Wir sehen den Vorteil darin, dass Sie somit unsere Philosophie mit sich tragen und den Kunden und Geschäftspartnern helfen können, ihre persönlichen Ziele zu erreichen.
Experience in applicant management and recruitment, knowledge of personnel lifecycle processes, strong German communication skills, service orientation, independent quality-focused work, and preferably computer skills.
Key Responsibilities
- supporting recruitment
- administering personnel
- scheduling interviews
Job Details
- Category: Human Resources
- Seniority: No Prior Experience Required
- Commitment: Part Time, Internship
- Workplace: Remote — Baden-Dättwil, Aargau, Switzerland
- Languages: German
About Bucher Invest AG
A financial services company helping organizations communicate financial knowledge effectively to their customers. — Industry: Finance